岗位职责：
1、组织编制项目总规划（项目组织设计）、项目综合总进度计划、制造成本实施计划、资金收支计划、采购总规划和分类采购计划、劳务分包使用计划；
2、批准项目管理总目标、阶段目标和构成制造成本的单项预算控制目标；
3、参与工程设备、工程材料招标采购、工程分包采购和劳务分包招标采购等配置生产要素，按公司管理程序签订经济合同；
4、 组织公司各项管理制度贯彻执行，策划并审批符合公司管理体系文件要求的项目管理目标计划； 组织按期下达项目经理部人员绩效考核指标，并做好人员业绩考核工作；组织公司各项管理制度贯彻执行，策划并审批符合公司管理体系文件要求的项目管理目标计划；
5、 组织进场管理人员和作业人员的安全三级教育、劳动纪律教育、 质量安全环境 管理体系教育、形象风纪教育；组织策划现场的企业文化建设
6、贯彻公司管理方针和管理目标，保持管理体系在本项目的有效运行，接受内外部审核，并持续改进等；
7、组织实施以劳动定额、材料消耗定额和机械台班定额为依据的全额计件工资制，并与支付其有关费用挂钩；根据发包方指令，组织实施经发包方批准的应对风险的应急预案；
8、组织处理安全事故和工程质量事故；参与工程保修期内一般及以上质量事故的处理；
9、组织办理工程技术竣工、竣工交验、试运行、考核验收及期间服务工作；组织工程结算、价款回收和期间债权债务清付，办理合法的债权手续；组织编写项目终结报告等
任职要求：
1、年龄50周岁以内，持有一级建造师证；
2、3年以上分公司一把手工作经验，海外项目土建施工管理经验。
3、熟练掌握冶炼、电力、化工行业施工现场管理经验及相关土建专业知识，独立主持两项及以上总承包项目相关项目经理工作经验；
4、熟悉建筑材料价格（市场价、预算价等）、劳动力价格、工程机械价格（租金、台班等），懂工程概预算。
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